Ohne fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht kann der Betriebsrat weder die Arbeitnehmer effektiv unterstützen noch mit dem Arbeitgeber auf Augenhöhe verhandeln. In den Grundlagenseminaren zum Arbeitsrecht erhalten Sie aktuelles und praxisrelevantes Wissen, um Ihrer Aufgabe als Betriebsrat gerecht zu werden.
Seminarinhalte
Arbeitsrecht I
- Anbahnung des Arbeitsverhältnisses
- Arbeitsvertrag und AGBs
- Arbeitgeber- und Arbeitnehmerpflichten
- Befristete Arbeitsverhältnisse
- Weisungsrecht des Arbeitgebers
- Arbeitszeit und Teilzeit
- Arbeitsvergütung
Arbeitsrecht II
- Kündigungsarten
- Allgemeiner Kündigungsschutz
- Besonderer Kündigungsschutz
- Beteiligung des Betriebsrats
- Verfahren vor dem Arbeitsgericht
Arbeitsrecht III
- Betriebsübergang
- Tarifrecht
- AGG
- Arbeitnehmerschutz
- Aufhebungsvertrag
- Leiharbeit
- Urlaub
- Krankheit
Seminardauer und -kosten
Die Kosten dieser jeweils zweitägigen Schulungen richten sich nach der Teilnehmerzahl.